劳务合同企业破产怎么办
永嘉县律师网
2025-06-11
企业破产时劳动合同终止，需支付经济补偿金。依据《劳动合同法》，企业宣告破产即合同终止，不解除，需依法补偿职工。不及时处理可能导致职工权益受损，引发法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫企业破产劳务合同终止。操作：1. 确认破产事实，依据《劳动合同法》终止合同；2. 计算职工工作年限，确定经济补偿金数额；3. 与职工协商补偿方案，签订补偿协议；4. 按协议支付补偿金，完成合同终止手续。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫企业破产劳务合同问题，常见处理为终止合同并补偿。选择处理方式时，应依据法律规定，确保职工权益得到合理补偿，避免法律风险。
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